HR Business Partner

  • BUCURESTI
  •    05 Septembrie 2013

Conform unui studio recent, 80% dintre directorii departamentelor de resurse umane sunt de parere ca oamenii din echipele pe care le conduc trebuie sa dezvolte noi seturi de competente, de care organizatia in care lucreaza are nevoie.

Conform unui studio recent, 80% dintre directorii departamentelor de resurse umane sunt de parere ca oamenii din echipele pe care le conduc trebuie sa dezvolte noi seturi de competente, de care organizatia in care lucreaza are nevoie. Cele mai importante cinci astfel de skill-uri sunt cele de influentare, gandirea strategica, abilitatile de a oferi rezultate conform obiectivelor vizate, aptitudini de lideri, precum si cunostinte avansate de business.

Cu toate acestea, specialistii in HR spun ca cele cinci competente nu sunt suficiente. Despre alte cerinte valide ale pietei si despre modalitatile in care fiecare candidat isi poate imbunatati pozitia se va vorbi in cadrul cursului HR Business Partner.

Evenimentul va avea loc in zilele 5-6 Septembrie 2013.

Mai multe detalii despre participare si inregistrare pot fi obtinute la adresa de e-mail: [email protected] sau la numarul de telefon 021 314 88 00. 

Introduceți evenimentul în

Vrei să fii la curent cu evenimentele din IT&C?

European Digital Commerce, powered by VTEX

European Digital Commerce, powered by VTEX, este un eveniment online interactiv dedicat comerțului electronic, care aduce laolaltă principalii jucători din (r)etail. 

Citește tot arrow_forward

HR 21. Recalibration

HR 21. Recalibration, este împărțit pe două direcții: HR processes și Tech integration in HR și se adresează tuturor specialiștilor în HR, dar și General Managers, CEO, antreprenorilor din orice domeniu de business.

Citește tot arrow_forward

RegTech Journey

RegTech Journey, se adresează tuturor celor care activează în domeniul Juridic, fie că este vorba despre avocați, juriști, manageri de department, dar și General Managers, CEO din orice domeniu de business.

Citește tot arrow_forward